Ижевский директор потратил зарплату работников на иномарки и отдых на теплоходе

Опубликована: 26 Марта 2012 г. 09:24

фото - fotki.yandex.ru
Руководитель предприятия в Удмуртской республике привлечен к уголовной ответственности за невыплату заработной платы. 

Как сообщили «Аргументам в Ижевске» в пресс-службе Су СК РФ по Удмуртии, а столице республики расследуется уголовное дело в отношении директора одного из коммерческих предприятий.

Следствием установлено, что с августа по декабрь 2011 года директором предприятия в полном объеме не выплачивалась заработная плата своим работникам.

При этом руководитель организации, имея на счету необходимые денежные средства для выплаты зарплаты, потратил их на оплату своих дорогих иномарок и отдых на теплоходе. Предполагаемое количество потерпевших по данному делу составляет около 50 человек.

Следственным отделом по Ленинскому району Ижевска СУ Следственного комитета РФ по Удмуртской Республике по факту невыплаты зарплаты возбуждено уголовное дело в отношении директора предприятия Олега Н. Расследование продолжается, за совершение этого преступления обвиняемому грозит наказание вплоть до лишения свободы на срок до 1 года.

Алиса Звонкая



Загрузка...
Теги
школа праздник футбол погода Александр Волков пенсия США дети преступление Дмитрий Медведев вода музыка природа Завьялово животные Воткинск спортсмен фестиваль бюджет Россия промышленность оружие конкурс занятость Владимир Путин транспорт бизнес правительство депутат кино прокуратура долг СМИ звезда инвалид алкоголь Интернет суд пожар Новый год/Рождество наркотики хоккей Москва траур ветеран творчество МЧС терроризм Удмуртия религия ЖКХ туризм Ижевск МВД медицина полиция Можга физкультура строительство Ижавто технологии пристав молодежь ДТП самолет армия штраф Украина Игра Госсовет УР Глазов семья розыск мода безопасность банк свадьба выборы Малая Пурга Сарапул телевидение Голливуд ГИБДД выставка дороги ИжГТУ Балезино торговля ремонт ГЖД СКП здоровье финансы образование лес рейтинг видео убийство Ува зоопарк
Яндекс.Погода