Ижевский директор потратил зарплату работников на иномарки и отдых на теплоходе

Опубликована: 26 Марта 2012 г. 09:24

фото - fotki.yandex.ru
Руководитель предприятия в Удмуртской республике привлечен к уголовной ответственности за невыплату заработной платы. 

Как сообщили «Аргументам в Ижевске» в пресс-службе Су СК РФ по Удмуртии, а столице республики расследуется уголовное дело в отношении директора одного из коммерческих предприятий.

Следствием установлено, что с августа по декабрь 2011 года директором предприятия в полном объеме не выплачивалась заработная плата своим работникам.

При этом руководитель организации, имея на счету необходимые денежные средства для выплаты зарплаты, потратил их на оплату своих дорогих иномарок и отдых на теплоходе. Предполагаемое количество потерпевших по данному делу составляет около 50 человек.

Следственным отделом по Ленинскому району Ижевска СУ Следственного комитета РФ по Удмуртской Республике по факту невыплаты зарплаты возбуждено уголовное дело в отношении директора предприятия Олега Н. Расследование продолжается, за совершение этого преступления обвиняемому грозит наказание вплоть до лишения свободы на срок до 1 года.

Алиса Звонкая



Загрузка...
Теги
правительство вода Ижевск музыка Можга зоопарк депутат Россия ветеран видео погода Украина МВД убийство траур торговля Сарапул спортсмен безопасность медицина праздник Дмитрий Медведев оружие бизнес Госсовет УР Глазов преступление прокуратура США армия промышленность долг Ижавто футбол алкоголь физкультура штраф наркотики пристав занятость природа школа семья самолет технологии инвалид СМИ СКП розыск терроризм мода выборы Малая Пурга фестиваль свадьба Интернет молодежь ИжГТУ Балезино ремонт ГИБДД звезда Александр Волков ДТП пожар Игра Удмуртия пенсия строительство суд Голливуд лес телевидение хоккей Воткинск Завьялово ГЖД образование Владимир Путин банк конкурс Москва кино туризм полиция финансы бюджет МЧС выставка творчество рейтинг транспорт Ува религия здоровье ЖКХ дети Новый год/Рождество животные дороги
Яндекс.Погода