Ижевский директор потратил зарплату работников на иномарки и отдых на теплоходе

Опубликована: 26 Марта 2012 г. 09:24

фото - fotki.yandex.ru
Руководитель предприятия в Удмуртской республике привлечен к уголовной ответственности за невыплату заработной платы. 

Как сообщили «Аргументам в Ижевске» в пресс-службе Су СК РФ по Удмуртии, а столице республики расследуется уголовное дело в отношении директора одного из коммерческих предприятий.

Следствием установлено, что с августа по декабрь 2011 года директором предприятия в полном объеме не выплачивалась заработная плата своим работникам.

При этом руководитель организации, имея на счету необходимые денежные средства для выплаты зарплаты, потратил их на оплату своих дорогих иномарок и отдых на теплоходе. Предполагаемое количество потерпевших по данному делу составляет около 50 человек.

Следственным отделом по Ленинскому району Ижевска СУ Следственного комитета РФ по Удмуртской Республике по факту невыплаты зарплаты возбуждено уголовное дело в отношении директора предприятия Олега Н. Расследование продолжается, за совершение этого преступления обвиняемому грозит наказание вплоть до лишения свободы на срок до 1 года.

Алиса Звонкая



Загрузка...
Теги
рейтинг пенсия розыск вода США бизнес зоопарк конкурс инвалид ЖКХ Ижевск алкоголь прокуратура природа Голливуд ГИБДД Балезино банк образование терроризм Александр Волков выставка СМИ Украина здоровье штраф туризм ГЖД Новый год/Рождество ветеран Ижавто МВД оружие СКП долг занятость пристав строительство Глазов школа свадьба пожар мода музыка Интернет физкультура армия фестиваль депутат транспорт праздник Ува ремонт полиция дороги лес Удмуртия хоккей спортсмен молодежь семья ДТП Дмитрий Медведев торговля Воткинск телевидение видео Малая Пурга Владимир Путин промышленность медицина футбол выборы МЧС безопасность Сарапул правительство дети преступление Завьялово суд религия Москва траур творчество Можга финансы Россия Госсовет УР наркотики Игра животные технологии убийство самолет погода бюджет ИжГТУ кино звезда
Яндекс.Погода